EMBA管理：四种关键素质决定89％的领导力
麦肯锡长期以来的研究表明，良好的领导力对组织健康至关重要，是创造企业价值的重要推动力。问题是领导力究竟取决于哪些素质?领导力是不是只能具体情况具体分析，无法遵循标准...
马化腾： 我最大的担忧
这篇文章中，马化腾先生从早期创业开始回顾，涉及创业公司的生存之道、QQ迅速发展起来的背后原因、推出微信前后他幕后的思考、他做产品的一手实操方法、投资Facebook与Instagr...
EMBA人物江南春：不要再拿钱烧流量，你必须建立自己的品牌
编者按 当今移动互联时代，众多企业纷纷砸钱追求流量，但分众传媒创始人江南春却俨然一副众人皆醉我独醒的姿态：“我认为，现在流量的红利时代已经结束了，五年前通过流量做...
EMBA人物胡郁：抢占人工智能领域制高点
胡郁，生于1978年，安徽省泾县人，科大讯飞公司执行总裁。1995年胡郁考入中国科学技术大学，并于1999年成为科大讯飞公司首批创业者之一。此后，他一边创业，一边读完硕士博士...
EMBA管理：事无巨细的管理，你到底是领导还是打杂的？
“事无巨细式”的管理正在消亡，而员工激励与放权正成为主流趋势。放权意味着什么?这意味着将每个人都看作可信任的主体，人人都享有把握自己任务的权利。
