EMBA管理:四种关键素质决定89%的领导力
麦肯锡长期以来的研究表明,良好的领导力对组织健康至关重要,是创造企业价值的重要推动力。问题是领导力究竟取决于哪些素质?领导力是不是只能具体情况具体分析,无法遵循标准...
马化腾: 我最大的担忧
这篇文章中,马化腾先生从早期创业开始回顾,涉及创业公司的生存之道、QQ迅速发展起来的背后原因、推出微信前后他幕后的思考、他做产品的一手实操方法、投资Facebook与Instagr...
EMBA人物江南春:不要再拿钱烧流量,你必须建立自己的品牌
编者按 当今移动互联时代,众多企业纷纷砸钱追求流量,但分众传媒创始人江南春却俨然一副众人皆醉我独醒的姿态:“我认为,现在流量的红利时代已经结束了,五年前通过流量做...
EMBA人物胡郁:抢占人工智能领域制高点
胡郁,生于1978年,安徽省泾县人,科大讯飞公司执行总裁。1995年胡郁考入中国科学技术大学,并于1999年成为科大讯飞公司首批创业者之一。此后,他一边创业,一边读完硕士博士...
EMBA管理:事无巨细的管理,你到底是领导还是打杂的?
“事无巨细式”的管理正在消亡,而员工激励与放权正成为主流趋势。放权意味着什么?这意味着将每个人都看作可信任的主体,人人都享有把握自己任务的权利。

